深圳市楊陽環(huán)境管理有限公司與深圳市人力資源和社會保障局勞動和社會保障行政管理(勞動、社會保障)一審行政判決書
案號:(2019)粵0308行初2208號
判決日期:2020-03-16
法院:廣東省深圳市鹽田區(qū)人民法院
當(dāng)事人信息
原告深圳市楊陽環(huán)境管理有限公司不服被告深圳市人力資源和社會保障局作出的工傷認定決定,于2019年6月26日向本院提起行政訴訟。本院立案后,依法追加吳其才為本案的第三人。本院依法組成合議庭,于2019年9月17日公開開庭審理了本案。原告委托代理人張少友,被告委托代理人卓進炫、葉文浩,第三人及其委托代理人劉偉亭到庭參加了訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)
訴訟參與人信息
暫無數(shù)據(jù)
案件基本信息
本案相關(guān)情況
一、被訴行政行為:被告于2019年1月18日作出深人社工認決字[2019]030000209號《深圳市認定工傷決定書》,認定吳其才于2018年1月5日23時8分在新安二路××××路路口因上下班途中事故受傷,屬于工傷;
二、原告訴訟請求:1.撤銷被告作出的深人社工認決字[2019]030000209號《深圳市認定工傷決定書》;2.本案的訴訟費用由被告承擔(dān);
三、被訴行政行為合法性要素:
1.事實認定:
(1)職工:吳其才;
(2)用人單位:深圳市楊陽環(huán)境管理有限公司;
(3)勞動關(guān)系持續(xù)情況:2016年4月22日至2018年1月23日;
(4)工作崗位:清潔工;
(5)傷亡時間及情形:第三人于2018年1月5日23時8分下班途中,騎行到新安二路××××路交匯處時發(fā)生交通事故導(dǎo)致受傷,第三人負事故的次要責(zé)任;
2.執(zhí)法程序:
(1)工傷認定受理時間:2018年11月26日;
(2)工傷認定調(diào)查經(jīng)過:第三人向被告提交的申報材料包括:工傷認定申請表、身份證、授權(quán)材料、銀行流水、病歷材料、道路交通事故認定書、上下班示意圖、內(nèi)地居民采集表、證人證言及身份證、復(fù)函、聲明書等材料。被告向原告發(fā)出《關(guān)于傷亡事故調(diào)查處理的通知》,原告主張第三人超過退休年齡,第三人發(fā)生事故地點并非上下班必經(jīng)路線上;
(3)工傷認定作出時間:2019年1月18日;
(4)工傷認定送達時間:2019年1月22日;
3.法律依據(jù):《廣東省工傷保險條例》第九條第(六)項;
4.認定結(jié)果:屬于工傷;
四、各方對以上事實認定、執(zhí)法程序、法律依據(jù)無爭議,對認定結(jié)果存在爭議。
判決結(jié)果
《廣東省工傷保險條例》第九條第(六)項規(guī)定,職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認定為工傷:“在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的”。本案中,第三人當(dāng)天的上班時間為14時30分至22時45分,事故發(fā)生時間23時8分為下班的合理時間。《居民信息采集表》顯示第三人日常居住地為寶安區(qū)新安所鎮(zhèn)南站一組14區(qū)8棟503,事故發(fā)生地新安二路××××路路口為第三人上下班的合理路線上。第三人在下班的合理時間、合理路線上發(fā)生非本人主要責(zé)任的交通事故,符合上述法律規(guī)定,應(yīng)予認定為工傷。原告主張,第三人已超過法定退休年齡,不能適用《工傷保險條例》的相關(guān)規(guī)定。本院認為,第三人雖已超過法定退休年齡,但其并未享受養(yǎng)老保險待遇
判決結(jié)果
駁回原告深圳市楊陽環(huán)境管理有限公司的訴訟請求。
案件受理費人民幣50元,由原告深圳市楊陽環(huán)境管理有限公司負擔(dān)。
如不服本判決,可在判決書送達之日起十五日內(nèi),向本院遞交上訴狀,并按對方當(dāng)事人的人數(shù)提交副本,上訴于廣東省深圳市中級人民法院
合議庭
審判長張婷
人民陪審員董黎敏
人民陪審員張小蘭
二〇一九年九月二十五日
書記員朱淑鈺(兼)
判決日期
2020-03-16