新疆新領(lǐng)域建設(shè)工程有限公司與陳沛文勞動(dòng)爭議二審民事判決書
案號:(2019)新28民終1443號
判決日期:2019-09-26
法院:新疆維吾爾自治區(qū)巴音郭楞蒙古自治州中級人民法院
當(dāng)事人信息
上訴人新疆新領(lǐng)域建設(shè)工程有限公司因與被上訴人陳沛文勞動(dòng)爭議糾紛一案,不服新疆維吾爾自治區(qū)庫爾勒市人民法院(2019)新2801民初2160號民事判決,向本院提起上訴。本院于2019年8月6日立案后,依法組成合議庭,于2019年8月28日開庭進(jìn)行了審理。上訴人新疆新領(lǐng)域建設(shè)工程有限公司的委托訴訟代理人馬曉萍、李濤到庭參加訴訟,被上訴人陳沛文的委托訴訟代理人陳祥、張靈芝到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)
訴訟參與人信息
暫無數(shù)據(jù)
案件基本信息
新疆新領(lǐng)域建設(shè)工程有限公司上訴請求:撤銷新疆維吾爾自治區(qū)庫爾勒市人民法院(2019)新2801民初2160號民事判決書,改判或發(fā)回重審。事實(shí)和理由:一、原審法院認(rèn)定事實(shí)錯(cuò)誤,上訴人與被上訴人之間不存在勞動(dòng)關(guān)系,庫爾勒市教育矯治局2號收押樓工程確系上訴人承建,但具體由案外人晏峰負(fù)責(zé)施工。晏峰同時(shí)還為長沙市建筑安裝工程公司新疆分公司承建的1號收押樓工程施工,被上訴人同時(shí)在兩棟樓進(jìn)行安全管理工作。晏峰不可能同時(shí)與兩家企業(yè)同時(shí)存在勞動(dòng)關(guān)系。二、原審判決上訴人向被上訴人發(fā)放雙倍工資差額61750元的事實(shí)于法無據(jù)。被上訴人系案外人晏峰招錄的人員,被上訴人的工資亦系晏峰發(fā)放,受晏峰管理,從始至終上訴人從未與被上訴人達(dá)成建立勞動(dòng)關(guān)系的合意,未發(fā)放過工資報(bào)酬,未進(jìn)行過管理,雙方之間不存在勞動(dòng)關(guān)系。三、原審法院依據(jù)《關(guān)于確立勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)的通知》勞社部(2005)12號文件,認(rèn)定上訴人與被上訴人存在事實(shí)勞動(dòng)法律關(guān)系,屬于適用法律錯(cuò)誤。綜上所述,一審判決認(rèn)定事實(shí)錯(cuò)誤,適用法律不當(dāng)。
被上訴人陳沛文辯稱,一審中所舉的證據(jù)充分證實(shí)了答辯人陳沛文在上訴人新疆新領(lǐng)域建設(shè)工程有限公司處承建的“庫爾勒市教育矯治局2號收押樓”從事項(xiàng)目質(zhì)量檢測工作,多次參加工作會(huì)議和工程改擴(kuò)建項(xiàng)目的管理工作,服從該工地管理,按月在上訴人處領(lǐng)取9500元/月的工資的事實(shí)。上訴人也當(dāng)庭認(rèn)可承建了該工程,且認(rèn)可答辯人陳沛文確在該工地從事質(zhì)量檢測工作的事實(shí)。上訴人在原審中提交的《建設(shè)工程施工合同》證實(shí)了其承建的該工程系國家專項(xiàng)資金籌建,合同明確規(guī)定“承包人不得以勞動(dòng)分包的名義轉(zhuǎn)包或者違法分包,也不得將其承包的全部工程轉(zhuǎn)包或肢解后分包”。晏峰系上訴人新疆新領(lǐng)域建設(shè)工程有限公司授權(quán)或者委托的負(fù)責(zé)工程建設(shè)項(xiàng)目安全管理工作人員,其行為代表公司,因此上訴人新疆新領(lǐng)域建設(shè)工程有限公司和答辯人陳沛文是事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系。
陳沛文向一審法院起訴請求:1.依法判令被告向原告支付拖欠工資34500元;2.依法判令被告向原告支付雙倍工資差額110000元;3.依法判令被告向原告支付加班工資81290.30元;4.依法判令被告向原告支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金10000元;5.由被告承擔(dān)本案全部訴訟費(fèi)用。
一審法院認(rèn)定事實(shí):2017年12月13日,庫爾勒教育矯治局與被告新疆新領(lǐng)域建設(shè)工程有限公司簽訂了《建設(shè)工程施工合同》,雙方約定由被告承建庫爾勒市教育矯治局2號收押樓工程,因被告承建的工程系國家專項(xiàng)資金籌建,合同明確規(guī)定承包人不得以勞務(wù)分包的名義轉(zhuǎn)包或者違法分包,也不得將其承包的全部工程轉(zhuǎn)包或肢解后分包;同時(shí)約定了各自權(quán)利義務(wù)。2018年9月20日,被告與晏峰簽訂《工程建設(shè)項(xiàng)目安全管理協(xié)議書》,被告指定晏峰作為公司管理人員負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全管理工作。2018年3月1日,原告陳沛文經(jīng)人介紹開始在庫爾勒市教育矯治局2號收押樓工程工地從事項(xiàng)目質(zhì)量檢測工作,雙方約定原告每月工資9500元。原告在工地服從相應(yīng)的工作安排,從事項(xiàng)目質(zhì)量檢測工作,參加工作會(huì)議,被告按每月9500元的標(biāo)準(zhǔn)給原告發(fā)放了工資,但未與原告簽訂勞動(dòng)合同,也未給原告繳納社保費(fèi),并于2018年10月17日口頭通知原告解除了勞動(dòng)關(guān)系。原告為維護(hù)自身合法權(quán)益,于2019年2月向巴州勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請勞動(dòng)仲裁,該委員會(huì)作出巴勞人仲字(2019)第55號仲裁裁決書,裁決:駁回原告的全部請求。原告不服該仲裁裁決,在法定時(shí)間內(nèi)向本院提起訴訟。一審法院認(rèn)為,當(dāng)事人對自己提出的訴訟請求所依據(jù)的事實(shí)或者反駁對方的訴訟請求所依據(jù)的事實(shí),應(yīng)當(dāng)提供證據(jù)加以證明,但法律另有規(guī)定的除外。在作出判決前,當(dāng)事人未能提供證據(jù)或者證據(jù)不足以證明其事實(shí)主張的,由負(fù)有舉證責(zé)任的當(dāng)事人承擔(dān)不利的后果。被告當(dāng)庭認(rèn)可承建了庫爾勒教育矯治局改擴(kuò)建項(xiàng)目2號收押樓工程,原告陳沛文在該項(xiàng)目工地從事項(xiàng)目質(zhì)量檢測工作的事實(shí),且因被告承建的工程系國家專項(xiàng)資金籌建,合同明確規(guī)定承包人不得以勞務(wù)分包的名義轉(zhuǎn)包或者違法分包,也不得將其承包的全部工程轉(zhuǎn)包或肢解后分包,被告提交的證據(jù)不能證實(shí)其將工程合法轉(zhuǎn)包給他人的主張;原告當(dāng)庭提交的證據(jù)可以證實(shí)其與被告存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系,被告未與原告簽訂勞動(dòng)合同,依法應(yīng)當(dāng)向其支付雙倍工資;原告當(dāng)庭提交的證據(jù)可以證實(shí)在與被告解除勞動(dòng)關(guān)系前每月實(shí)發(fā)工資為9500元,被告當(dāng)庭未提交反駁證據(jù);故對原告要求被告支付未簽訂勞動(dòng)合同雙倍工資差額61750元的請求,本院予以支持;對原告超過此部分訴訟請求,本院不予支持。因被告未與原告簽訂勞動(dòng)合同,亦未給原告繳納社保費(fèi),原告據(jù)此要求被告支付解除勞動(dòng)關(guān)系經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金9500元的請求合法有據(jù),本院予以支持;對原告超過此部分的請求,本院不予支持。因原告當(dāng)庭提交的證據(jù)不能證實(shí)被告拖欠其工資34500元,也未提交可以證實(shí)其存在加班事實(shí)的證據(jù),故對原告要求被告支付拖欠工資34500元及加班工資81290.3元的訴訟請求,本院亦不予支持。遂判決:一、被告新疆新領(lǐng)域建設(shè)工程有限公司應(yīng)于本判決生效后五日內(nèi)向原告陳沛文支付未簽訂勞動(dòng)合同雙倍工資差額61750元(按原告實(shí)發(fā)工資9500元標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算自2018年4月1日至10月16日6.5個(gè)月的);二、被告新疆新領(lǐng)域建設(shè)工程有限公司應(yīng)于本判決生效后五日內(nèi)向原告陳沛文支付解除勞動(dòng)關(guān)系經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金9500元;三、駁回原告陳沛文其他訴訟請求。
本院二審期間,當(dāng)事人圍繞上訴請求依法提交了證據(jù)。本院組織當(dāng)事人進(jìn)行了證據(jù)交換和質(zhì)證。對當(dāng)事人二審爭議的事實(shí),本院認(rèn)定如下:上訴人新疆新領(lǐng)域建設(shè)工程有限公司向本院提交了兩組新證據(jù),第一組為庫爾勒市矯治局向新疆新領(lǐng)域建設(shè)工程有限公司支付工程款付款《明細(xì)》、新疆新領(lǐng)域建設(shè)工程有限公司向?qū)嶋H施工人晏峰支付項(xiàng)目工程款《明細(xì)》,晏峰出具《證明》、庫爾勒矯治局出具的《說明》證明工程實(shí)際施工人為晏峰。第二組為被上訴人陳沛文《社保繳費(fèi)明細(xì)單》以及上訴人新疆新領(lǐng)域建設(shè)工程有限公司單位人員《社保繳費(fèi)明細(xì)》,證明上訴人陳沛文非本單位職工,工資及社保均由第三人朱瑞玲發(fā)放和繳納。被上訴人對上述兩組證據(jù)真實(shí)性、關(guān)聯(lián)性、合法性均不認(rèn)可。針對第一組證據(jù),可以證明第三人晏峰與上訴人新疆新領(lǐng)域建設(shè)工程有限公司系掛靠關(guān)系,晏峰系工程實(shí)際施工人,本院予以確認(rèn)。針對第二組證據(jù),可以證明上訴人新疆新領(lǐng)域建設(shè)工程有限公司沒有向被上訴人陳沛文發(fā)放過工資或繳納過社保,本院予以確認(rèn)。
經(jīng)審理查明的其它事實(shí)與一審判決中認(rèn)定的事實(shí)基本一致,本院予以確認(rèn)
判決結(jié)果
一、撤銷新疆維吾爾自治區(qū)庫爾勒市人民法院(2019)新2801民初2160號民事判決;
二、駁回被上訴人陳沛文的訴訟請求。
一審案件受理費(fèi)10.0元,二審案件受理費(fèi)10.0元,共計(jì)20元,均由被上訴人陳沛文負(fù)擔(dān)。
本判決為終審判決
合議庭
審判長楊景強(qiáng)
審判員席玉萍
審判員孟梅君
二〇一九年九月二十六日
書記員哈西高娃
判決日期
2019-09-26