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為保障中心勞務派遣人員招聘工作規范、高效開展,擬通過公開采購中心第三方招聘代理服務公司(人力資源服務機構),現將有關事項公告如下:
一、項目名稱及內容
*.項目編號:**************
*.項目名稱:合肥急救中心公開采購中心第三方招聘代理服務公司項目
*.項目地點:安徽省合肥市
*.資金來源:財政支付
二、項目概況
根據工作需要,中心需面向社會公開招聘(次數不限)中心勞務派遣人員。現通過競爭性磋商方式,采購中心第三方招聘代理服務公司(人力資源服務機構),委托其承擔****年*月-****年**月合肥急救中心招聘勞務派遣人員全流程服務工作。后續如果繼續合作,可一年一續簽,最多續簽兩年。
三、采購要求
(一)投標單位應是中華人民共和國境內注冊的具有獨立法人資格的單位。
(二)投標單位經營許可范圍應包含人力資源服務。
(三)投標單位需熟悉《事業單位人事管理條例》《安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法》等有關事業單位公開招聘規定,并嚴格按照有關規定開展服務工作,投標時需做出承諾。
(四)投標單位具有擬承接項目必需的人員和設備,項目主要成員不少于*人,團隊主要負責人要求具有較高的業務素質和組織能力,投標時需做出承諾。
四、服務需求
(一)服務時間
*.根據中心工作需要,每次能在*個月內完成相關招聘工作;
*.****年*月**日前完成第一批次勞務派遣人員(調度員)*-*人招聘工作。
(二)服務內容
全年分批次開展勞務派遣人員招聘組織、報名登記、簡歷篩選、技能測試、筆試面試組織(含命題)、閱卷評分、資格審核、背景核查、資格復審、體檢協調、入職對接、后勤保障、臺賬管理等全流程服務。具體服務范圍如下(包含但不限于):
*.公告發布:在主流招聘平臺、合作媒體發布招聘公告。公布崗位要求、報名、筆試時間以及相關招考流程,并進行定向推送。
*.報名登記:在線收集招聘人員信息,整理、匯總應聘人員信息,要求人員信息完整、準確;同時根據招聘崗位條件篩選應聘人員資格。
*.筆試組織:招聘筆試科目一科,按照安徽省、合肥市相關規定,筆試可按照**元/科標準向應試人員收費。按采購單位要求完成試題命制、印刷和封裝工作,保證試卷的唯一性、專業性、有效性,保證試題來源的合理性及時效性,并對試題內容有保密義務。按實際報考人數準備試卷、答題卡及答題紙,備用試卷、答題卡及答題紙需分開封裝,并提供足夠的備份數量等。提供標準化考場及監考人員、組織閱卷及成績統計。考試結束后*日內向采購方提供參加考試的考生成績,并按采購方要求提供成績公示、查分、試卷、資料存檔等相關服務。
*.面試實施:提供標準化面試考場和面試考官,采取半結構化面試方式,提供面試配套服務(如含打字速度測試、駕駛技能測試等),面試人員通知、物料擺放、簽到引導、現場通知確認、文印、現場秩序維護等支持服務。
*.后勤保障:根據考試報名人數合理設置筆試及面試的考場,提供監考及考務服務,安排休息場所、飲水、文具及考務人員用餐服務。
*.錄用程序:公示面試成績及擬錄用名單,組織擬錄用人員體檢(指定三甲醫院),協助政審(無犯罪記錄證明核查)。
*.結果公示:對擬錄用人員名單公示*個工作日。
*.入職對接:通知錄用人員辦理入職手續。
*.其他服務:按照采購單位的時間節點提供相關服務。
五、采購預算及最高限價
(一)全年預計招聘*~*批次,具體招聘人數以實際需求為準。
(二)本項目如果本中心無招聘需求不產生費用;如果有需求,中標供應商需在每次招聘工作啟動前,依據本次招標約定的計價標準編制單次招聘服務綜合報價單,經招標人審核確認后,按該確認報價結算對應單次招聘服務費用。報價包含人工費、組織費、稅費、利潤等所有費用,采購人不再額外支付任何費用。
(三)單次招聘最高限價:人民幣 *****元/場(大寫:貳萬元整/場)。
(四)供應商投標報價不得超過上述單次招聘最高限價,否則按無效投標處理。
為防止惡意低價競爭,本項目設置投標報價下限。有效投標報價不得低于最高限價的**%。凡報價低于最高限價**%的投標,將直接判定為無效報價,不進入后續評審環節。
六、評分標準
(一)本項目采用綜合評分法比選,有效報價范圍內綜合評分高者中標。總分為***分,包含價格評分、技術評分、商務評分進行評議,分值分別占**分、**分、**分,按照綜合評分從高到低選取中標單位,評分標準見附件二。
(二)若投標單位在有效報價范圍內出現評分并列第一,由并列第一的單位再次報價,報價低的投標單位獲得中標資格。
七、投標時間、地點
*.請于****年*月**日*:**前將投標文件等資料密封送達,可郵寄送達或現場送達。收件地址:安徽省合肥市包河區煙墩街道云谷路合肥市公共衛生管理中心**樓,聯系人:沈老師,聯系電話:****-********。監督人:汪老師,監督電話:****-********。
*.開標時間:****年*月**日*:**,屆時競標單位無須到場,中標后我單位會主動告知。
八、投標注意事項
(一)投標人應準備投標文件正本*份。
(二)標書需注明投標內容,完整密封。
(三)投標文件需打印或用不褪色的墨水填寫,投標文件正本除營業執照等招標文件中規定的可提供復印件外均須提供原件。
(四)投標文件須由投標人在規定位置蓋章并由法定代表人或法定代表人的授權委托人簽署,投標人應寫全稱。
(五)投標文件不得涂改,若有修改錯漏處,須加蓋單位公章或者法定代表人或者投標人代表簽字。投標文件因字跡潦草或表達不清所引起的后果由投標人負責。
(六)所有投標文件都必須在投標截止時間之前送至開標地點。投標截止時間后收到的投標文件將被拒絕。
附件:投標評分標準
合肥急救中心
****年*月**日
| 附件: 投標評分標準 投標公司: 總分: | |||
| 項目 | 內容 | 評分細則 | 評分 |
| 報價部分 (**分) | 報價 | *.有效評標價:首先審核各有效供應商的投標總價的完整性及合理性(含采購需求的各相關費用),修正后的完整、合理且符合招標文件規定的報價內容和范圍的投標總價為其有效評標價,高于最高限價的視為無效報價。 *.價格分統一采用低價優先法,即滿足招標文件要求且投標價格最低的投標報價為評標基準價,其價格分為滿分 ** 分。其他投標人的價格分統一按照下列公式計算: 投標報價得分=(評標基準價/有效評標價)× ** %×*** | |
| 商務部分 (**分) | 項目業績 (**分) | *.自****年*月*日以來(以合同簽訂日期為準),供應商具備招聘項目服務業績,每提供一例得*分,本項滿分*分。 *.自****年*月*日以來有組織醫療衛生領域社會化招考、面試經驗的得*分,沒有或未提供支撐材料的不得分,本項滿分*分。 *.自****年*月*日以來(以合同簽訂日期為準),供應商具備政府機關、事業單位相關招聘項目服務業績,每提供一例得*分,本項滿分**分。 注:供應商須提供加蓋供應商公章的相關合同關鍵頁的復印件,若合同中無法體現項目內容、合同簽訂時間等關鍵評審因素,須提供加蓋相關業主公章的證明材料復印件或影印件。上述兩項業績案例不重復計分,以最高分計取。 | |
| 體系認證 (*分) | 供應商具有經國家認證認可監督管理委員會認可的認證機構頒發的有效的質量管理體系認證證書、環境管理體系認證證書、職業健康安全管理體系認證證書、信息安全管理體系認證證書、隱私信息管理體系認證證書的,每提供一項得*分。最高可得*分。注:須提供有效期內證書掃描件。 | ||
| 等級評定 (*分) | 供應商人力資源服務機構等級評定為***級的得*分,****級得*分,*****級得*分。 注:以供應商所在地行業主管部門最新評定結果為準,提供評定結果公示網址及網站截圖,或評定等級證書掃描件,未提供或提供的材料無法體現評審因素的不得分。 | ||
| 人員配備 (*分) | 服務團隊配備: *.項目負責人:具有本科及以上學歷的得*分;專業為管理類相關專業的得*分;具有企業人力資源管理師職業資格一級的得*分; *、服務團隊人員數量**人(含)以上,得*分,否則不得分; *、服務團隊中配備二級及以上人力資源管理證書人員的人數: *)人數≤*人,不得分; *)人數=*人,得*分,在此基礎上,每增加*人,加*分,本項滿分*分。 注:投標文件中須提供相關證書等證明材料及供應商為擬配備人員繳納的自****年*月至今任意連續三個月在供應商處繳納社會保險的證明。未提供或提供不符合要求的不得分。 | ||
| 本地化能力 (*分) | 公司注冊地在合肥地區的或在合肥地區成立有分公司或服務網點的,得*分。 注:投標文件中須提供相關證明材料,如營業執照、房產證明或租房合同或承諾函,未提供的不得分。 | ||
| 技術部分 (**分) | 服務方案 (**分) | *.服務方案設計全面,內容有針對性且合理可行,充分了解被服務單位需求,項目服務方案邏輯清晰、內容完整、層次分明、實際可操作性強,對項目實施過程中可能遇到的問題有分析和控制措施,工作計劃、時間安排合理。 服務方案設計全面、合理得**~**分;服務方案設計較詳細、較合理得*~**分;服務方案闡述不清、不合理得*-*分,未提供不得分。 *.考務服務的規范性及保密措施,優*分,良*分,一般*分,未提供不得分。 *.突發事件應急處理的科學可操作性,優*分,良*分,一般*分,未提供不得分。 | |
| 綜合評價 (**分) | 根據供應商提供的基本情況材料,看組織機構是否健全、內控制度是否完善,所獲榮譽及以往合作相關項目履約反饋等,綜合打分。 *.供應商設立專門的運營管理部門/質量管理部門,崗位職責明確,有完善的風險管控制度、監督機制(年度審計);有卓越的交付能力(人員、技術配備充足);有獲得省級及以上獎項;在過往招聘項目業主履約反饋表現優秀/**分以上(***分制);服務響應及時;得*~**分; *.供應商有兼職的運營管理部門/質量管理部門,崗位職責清晰,有較為清晰的風險管控制度;配備的人員、技術能夠滿足項目交付;僅獲得市級獎項;在過往的招聘項目業主履約反饋表現良好/**分以上(***分制)或未提供履約反饋,服務響應較為及時;得*~*分; *.供應商未設立專或兼職的運營管理部門/質量管理部門,權責不清晰,崗位不明確,未建立風險管控制度;人員配備不充足;未獲得省市獎項;未提供合作項目業務履約反饋,得*~*分。 *.未提供,不得分。 | ||
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